Empresas modernas están capacitando a su personal mediante la entretención
Torneos de paintball o circuitos trekking son las herramientas al aire libre que hoy usan las gerencias para generar instancias de reflexión en equipo, liderazgos y redes de trabajo. Firmas especializadas brindan estos servicios y hoteles disponen sus instalaciones para ello.

SANTIAGO, diciembre 27.- Si tu empresa te está llevando varias veces al semestre a jugar un partido de tenis con tus compañeros de la pega, o a escalar una roca sintética para trabajar tus habilidades de aventurero, entonces ya sabrás de qué trata este reportaje. Cada vez son más las firmas que capacitan a través de la recreación.

Colgándose de nuevas tendencias globales que buscan crear desarrollo organizacional y aprendizaje mediante actividades al aire libre, como feroces torneos de paintball, circuitos de trekking y desafíos canopy, las empresas de hoy están contratando consultores expertos en outdoor y abriendo nuevos canales de ingresos en hoteles.
OJO, SI EL PAINTBALL ES BUENO, MEJOR ES EL AIRSOFT…¿UNA IDEA EMPRENDEDORA ¿POR QUE HEAT NO ASESORA EMPRESAS EN ESTA MATERIA? ¡AAAH!!!

Resulta que es más que importante y muy centrado en el honor de los players optar por el verdadero espíritu de este juego que nos emociona y atrapa, me refiero a decidir, cada uno de los jugadores, a manifestar con entusiasmo el “touché” del balín de nuestro rival en el jurgo. Es parte de la alegría de jugar y de las reglas que deben regir nuestro convencimiento al entrar en esta lid. El combate simulado no tiene por que no ser un deporte en que el “honor” y la lealtad de cada jugador no se exprese como en los mejores tiempos de la caballería.

No es bueno dejarse llevar por eol entusiasmo y olvidar que una ves tocado por el balín que perversamente nos toca, debemos gritar nuestro estado de juego “MUEEEEERTOOOOO”.

eSO ES PARTE DE LA DIVERCIÓN Y YA HABRÁ OTRA OCASIÓN EN que nos toque ser nosotros los que logremos alcanzar a otro que se ponga frente a nuestra mira simulada. Pero, mientras tanto, el “honor” del player debe manifestarse explendidamente en honor a nuestro oponente en el combate.

Les dejo esta tarea de reflexión……

EMPRESA Y JUEGO

Enviado por Segundo el 17/12/2009 a las 22:33
http://www.youtube.com/watch?v=FaTUvPkrKCM

Las nuevas recetas de Gestión, que permanentemente se aplican para enfrentar los problemas originados en los requerimientos de la empresa moderna, van del apoyo psicológico de los ejecutivos, hasta la práctica de la alta montaña.

Por ello, no es extraño que actualmente hombres y mujeres dedicados a serias y complicadas tareas en las más diferentes diligencias, apliquen un juego que marca la diferencia entre el profesional activo, con capacidad de decisión y empuje, de aquellos que no tienen estas virtudes. Tal ves, las cualidades del profesional actual pueden ser adquiridas, y es muy probable que en esa idea el Airsoft contribuya en mucho a desarrollar la actitud del más tímido y desperfilado funcionario, sea del área pública como privada, para beneficio propio y del medio que lo rodea.

El Airsoft no más que un juego, pero, tiene la ventaja que saca a la persona del computador donde se anquilosa y sube de peso jugando a las batallas, y lo lleva al campo donde hace la representación de hombre de combate o soldado. Cada individuo, en el desarrollo del juego debe enfrentar a otras personas que tienen la misma investidura debiendo salvar “peligros” que, en una ficción muy teatral, representa un imaginario “campo de batalla”.

El ejercicio es fuerte, agotador.

Lo que pareciera un juego fácil se trasforma en una gran competencia donde se eliminan todas las tensiones del trabajo, se aprende a actuar en grupo, obedecer el mando en beneficio del fin, correr, agacharse, tirarse al suelo, salvar obstáculos, distraer al oponente, ayudar a cumplir una meta que puede ser “tomar la bandera”, “invadir el terreno” del grupo antagonista o sencillamente “sobrevivir al ataque de los contrarios, en el clásico “último gana”.

En el trabajo diario, público o privado, se observa una seria falta de coordinación y mala aplicación del concepto de trabajo grupal. Por otra parte, nuestra sociedad enferma por el estrés y los miedos, hace posible creer que en la práctica de un juego, una actividad esencialmente lúdica, es posible conjugar las enseñanzas que la producción de bienes y servicios necesita de sus hombres para elevar los niveles de productividad y producción, permitiendo, al mismo tiempo, que el esfuerzo físico, la distracción y el cumplimiento de metas comunes, eleve la salud integral de los trabajadores, especialmente los profesionales cada día más afectados por enfermedades psico-somáticas.

Editar | Mandar a un amigo | Agregar a mis favoritos | Comentar | 1 Comentario

De otro lado, quisiera saber como está el player que ayer tuvo problemas en un ojo…ASI DE TERRIBLE…..este deporte es insuperable de bueno y entretenido ¡¡¡¡ cuidémolo, no seamos agiolaos….!!!!!